資料圖

記者在26日上午舉行的教育部新聞發(fā)布會上獲悉：實施連片特困地區(qū)鄉(xiāng)村教師生活補助政策，2013年以來中央財政劃撥獎補資金157億元，其中2018年45億元，惠及中西部725個縣8萬多所學校127萬名教師，補助最高的每月達到2000元。北京、上海、浙江、廣東、天津、遼寧、福建、海南等東部8個省市自主實施，總投入62億多元，惠及鄉(xiāng)村教師68.8萬人。

據(jù)悉，當前，我國有鄉(xiāng)村教師290多萬人，其中中小學近250萬人，幼兒園42萬多人；40歲以下的青年教師近170萬人，占58.3%。鄉(xiāng)村特別是貧困地區(qū)教師隊伍面貌發(fā)生了新變化、煥發(fā)出新活力。主要舉措有：

抓培養(yǎng)補充，為鄉(xiāng)村特別是貧困地區(qū)輸送大批高校畢業(yè)生。實施特崗計劃，2006年以來招聘特崗教師75.4萬人，覆蓋中西部1000多個縣、3萬多所農(nóng)村學校。其中，2018年招聘8.5萬多人。推進師范生公費教育，通過在學免費、到崗退費等多種形式，加強鄉(xiāng)村小學全科教師、鄉(xiāng)村初中“一專多能”教師培養(yǎng)。截至目前，28個省份已吸引約33.5萬名高校畢業(yè)生到鄉(xiāng)村任教，其中2018年約4.5萬人。

抓支教講學，引進大批優(yōu)秀教師到鄉(xiāng)村特別是貧困地區(qū)從教服務。啟動實施援藏援疆萬名教師支教計劃，19個省市2018年首批向西藏、新疆新增援派教師4000人。實施邊遠貧困地區(qū)、邊疆民族地區(qū)和革命老區(qū)人才支持計劃教師專項，2018年擴大將“三區(qū)三州”等深度貧困地區(qū)納入實施范圍，選派2.4萬多名優(yōu)秀教師到受援縣支教。啟動實施銀齡講學計劃，2018年招募1800名退休優(yōu)秀教師到中西部鄉(xiāng)村支教，到2020年計劃招募1萬名。

抓交流輪崗，促進城鄉(xiāng)教師資源均衡配置。實施縣（區(qū)）域內義務教育學校校長教師交流輪崗，重點引導優(yōu)秀校長和骨干教師向農(nóng)村地區(qū)、薄弱學校流動。目前，30個省份出臺了省級層面實施意見，正在按要求加快推進。推進“縣（區(qū)）管校聘”管理改革示范區(qū)建設，先行先試、以點帶面，探索突破交流輪崗制度瓶頸。

抓編制統(tǒng)一，保證鄉(xiāng)村學校開齊國家規(guī)定課程。實行城鄉(xiāng)統(tǒng)一的中小學教職工編制標準，對學生規(guī)模較小的村小和教學點按照生師比與班師比相結合的辦法核定，確保基本開齊開足國家規(guī)定課程。

抓專業(yè)發(fā)展，提高鄉(xiāng)村特別是貧困地區(qū)教師隊伍整體素質。實施國培計劃，2018年傾斜支持連片特困地區(qū)縣和國貧縣特別是深度貧困地區(qū)，組織中小學教師信息技術應用能力提升工程7個培訓平臺支援“三區(qū)三州”，共培訓教師校長約120萬人次。傾斜職稱評審，推動地方實現(xiàn)縣域內城鄉(xiāng)崗位結構比例平衡。對長期在艱苦地區(qū)鄉(xiāng)村學校任教的教師實行定向評價、定向使用制度，有條件的地方可進行單獨評審。

抓榮譽表彰，增強鄉(xiāng)村教師職業(yè)責任感使命感。實施鄉(xiāng)村優(yōu)秀青年教師培養(yǎng)獎勵計劃，2018年起每年遴選300人，每人獎勵1萬元，連續(xù)實施5年。為在鄉(xiāng)村學校長期從教教師發(fā)放榮譽證書，中央為在鄉(xiāng)村學校從教30年的在崗和離退休教師頒發(fā)，截至2018年發(fā)放410多萬冊。

[責任編輯：楊凡、梁延菊]

想爆料？請登錄《陽光連線》（ https://minsheng.iqilu.com/）、撥打新聞熱線0531-66661234或96678，或登錄齊魯網(wǎng)官方微博（@齊魯網(wǎng)）提供新聞線索。齊魯網(wǎng)廣告熱線0531-81695052，誠邀合作伙伴。