建筑業作為山東國民經濟的支柱產業，今年上半年，民營企業貢獻了全省建筑業73%的就業和59%的產值，健康發展至關重要。為此，山東出臺相關方案，明確提出要認真落實全省民營企業座談會精神，扎實開展服務民營企業專項行動，支持民營建筑業企業充分享受各類政策紅利。

一是破除壁壘，打造公平競爭市場環境。加快全國統一大市場建設，全力支持民營建筑業企業平等參與“兩重”“兩新”項目建設，在新型城市基建、城市更新、交通水利等領域進一步開放市場。通過定期發布項目機會清單，明確投資規模、資質要求等信息，讓民營建筑業企業“看得清、夠得著”。提升國有項目參與度，在國有資金項目招標中，實施“國有民營分類入圍”資格預審機制，確保民企及聯合體入圍比例不低于40%；同時嚴格落實400萬元以上工程預留45%份額面向中小企業的政府采購政策，讓政策紅利精準直達。

二是聚焦痛點，強化資金保障與減負實效。賬款清償方面，全面推行施工過程結算，在全省房屋市政工程領域推行無爭議價款結算支付，不得以審計為由拖延付款；對強制接受商業匯票、虛高資產抵債等行為“零容忍”，嚴查違約失信行為。金融支持方面，推廣“信易貸”等供應鏈金融產品，落實無還本續貸政策，并降低應急轉貸基金費率，為納稅貢獻大、就業帶動強的民企開通資金周轉“綠色通道”。

三是創新驅動，激活轉型與人才雙引擎。科技創新上，將支持民營建筑業企業牽頭建設國家級創新平臺，最高給予1000萬元經費補助；推動國有企業與民營建筑業企業共建數字化平臺、共享技術資源，加速工業化、數字化、綠色化轉型。人才培育上，打通職稱評審“直通車”，允許民營建筑業企業自主開展技能等級認定，對設立博士后工作站、承擔技能大師工作室建設的企業給予專項補貼，讓人才“引得進、留得住、用得好”。